基于多源数据结合的科学家个人成果与职业生涯评价研究

主要学术创新点:

  • 基于多源与多元数据,构建职业生涯多维动态研究模型,从动态演变和多维视角探究科研人员职业生涯的发展规律与影响机理,并进行跨学科与跨国比较。
  • 设计新的计量模型,改进不同领域科研人员学术成果和引文影响标准化问题
  • 提出新的计量方法,解决不同合作规模的合著论文成果计数的可比性问题
  • 研究不同学科、不同性别、不同职业生涯阶段的科研人员在引文影响和社会影响的系统与个体差异,为人才分类评价等科技政策提供参考

代表成果与学术影响:

  • 与科研人员职业生涯和学术评价相关的新计量模型、方法等理论研究已被Journal of Informetrics, ScientometricsSSCI 1区期刊和领域内国际顶级会议发表(或录用);
  • 在科研人员学术评价的实证研究方面的系列成果已部分发表于SSCI 1区期刊和国内中文A类权威期刊。其中2017年发表的一篇英文论文的Altmetrics(社会影响力)得分在世界所有领域的论文中排名Top 5%;
  • 与挪威合作者共同提出的合著论文全新计数方法已被挪威政府正式应用于国家科技评价和全国的大学基金分配体系。介绍该计数方法的论文2019年发表于SSCI 1区期刊Journal of Informetrics
  • 受Springer出版社邀请,与比利时鲁汶大学校长Koenraad Debackere,普赖斯奖得主Wolfgang Glänzel合著撰写英文专著Bibliometrics at policy crossroads(站在科技政策交叉点的科学计量学),预计2020年出版。